税务专家们表示，由于财政预算案中存在漏洞，年薪18万澳元以上的人将有9个月的时间来调整薪资福利，以避免缴债务税。
据《悉尼晨锋报》报道，财政部长霍基（Joe Hockey）希望从7月份开始向年薪在18万元以上的人加收2%的税务，这将使最高边际税率达到49%，但附加福利税将在明年4月前保持在47%，给了这些人一个长达9个月的套利机会。
财务管理谘询公司Prosperity Advisers的税务总监克里布（Stephen Cribb）说：“纳税人将会利用它，因为这是很容易做的。”“人们只需简单地在那9个月中增加薪资福利组合中的非现金福利，就能让他们的应纳税收入低于18万元。对于想买新车的人来说是特别方便的。”
如果年薪在20万元的人，在那至少9个月中将2万元的新车费用包括在薪资福利组合中，就能将他们的收入减少到18万元，从而不用缴纳债务税。
“移入薪资福利组合中的每一块钱就是不需要缴纳2％税务的一块钱。 ”克里布说。
会计师事务所普华永道（PwC）的合伙人菲查伦（Kel Fitzalan）表示，不匹配的开始日期“将会不可避免地导致税率套利的情况发生，这可能会鼓励员工在短期内调整他们的薪资。
公共会计师协会（IPA）的资深税务顾问格雷科（Tony Greco）说，薪资福利组合可能会再度流行。他说：“我们希望财长做前瞻性预测时也能考虑个人行为的变化。因为年薪在18万元以上的纳税人一般会有很好的财务顾问。”
但均富会计师事务所（Grant Thornton）的税务合伙人卢卡斯（Elizabeth Lucas）称，高收入者如果在薪资福利组合上感到困扰的话，一般会寻求节省开支，所以她不认为会出现薪资福利组合的狂潮。
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