澳大利亚统计局周三发布的数据显示,在今年2月份,跟随当前雇主或在同一间公司停留不足一年的就业者比例只有18.2%,少于一年前的19.9%。
2008年2月份的短期就业人数比例更高,有22.1 %的人跟随他们的雇主或公司不足一年。
与此同时,在同一个公司工作超过5年的人数比例从2008年的41.3%上升至2012年的44%,今年更是达到44.4%。
虽然就业时间延长看似与疲软的劳动力市场不符,但其实非也。
当就业机会充足的时候,雇员更愿意另谋高就,通常会选择新企业,但当机会不太多的时候,他们就会稳守阵地。这并不是意味着选择权总在他们手上。
在2008年初全球经济衰弱前,非志愿离职的人数比例只有29.8%。但到了今年2月,38.6%的人在别无选择的情况下离职。换而言之,如果可能的话,人们现在更倾向于留守原岗位,但这也变得越来越艰难了。
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