矿业就业率未来五年暴跌

截止至2018年的五年间，澳洲矿业领域就业率预计暴跌5.4%，16000多个与勘探、金属矿与煤矿开采相关的工作岗位将丧失。

 联邦就业部门（ federal Department of Employment）新发布的分析报告认为，相比于2014年5月之前矿业领域在五年中所创造的106700个就业岗位而言，此次预测的下降幅度明显放缓。分析预计，与金属矿开采相关的工作岗位将减少6200个，勘探和煤矿开采领域的就业岗位将分别减少5400个和5100个。预计截至2018年的五年中，建筑材料矿业领域将增加300个就业机会。

在截至2012年5月的五年中，矿业领域的就业岗位增加了一倍。由于当时产量扩大，新建矿山，矿产价格达到历史最高水平。

   “自2012年5月以来，就业增长便停滞不前。随着矿价下跌，施工活动不再增加以及对运营成本的审查力度加大，截至2014年5月的12个月中，矿业领域只增加了4000个工作岗位，增幅为1.5%。”

　 “此外，中国对矿产的需求放缓以及大宗商品的价格下降也造成了人们对矿业的信心减弱，一些大型资源项目延期。”

过去五年，矿业部门的就业增长主要集中在西澳（增加了50000个就业机会），昆州（增加了28400个就业机会）以及新州（增加了10300个就业机会）。

　 然而，在过去的两年中，全澳整体就业情况保持稳定，西澳的就业岗位减少了13300个，新州7300个。

昆州在过去两年内的矿业就业岗位增加了9900个，其中石油和天然气开采部门增加了8300个就业岗位。就业部认为，昆州就业机会增加是因为当地煤层气田的开发。

　 就业部长阿贝兹（Eric Abetz）表示，报告结果说明“急需废除矿业税，以鼓励矿业投资和发展。”“矿业税危害就业并抑制了投资，”阿贝兹呼吁参议院取消该税收。

　 报告显示，矿业全职员工的周薪中值为2071元，位于全行业（周薪中值1152元）最高。其中，石油天然气开采领域的周薪中值最高，为2493元。建筑材料矿业最低，为1500元。

　  总体来说，大部分从事矿业者都是高技能工人，其中63%的人获得了三级或更高水平的资格证书。