2009年9月7日星期一
联邦政府增加出租屋环保补贴与自住房一致
日前,联邦政府已将出租屋的隔热天花板安装补贴从1000澳元增加至1600澳元,足以支付隔热天花板的所有安装成本(除了大房子以外)。
该举措使得出租屋的隔热天花板安装补贴与自住房安装补贴保持一致,两者现在都可以得到1600澳元的补贴。
联邦政府的这一举措旨在减少用电量和温室气体的排放。
中国电影首次在澳大利亚同步首轮上映
据2009年9月7日搜狐娱乐报道,随着澳大利亚7家电影院率先开始同步上映亚洲主流电影,中国电影得以首次在澳大利亚同步首轮上映。
在澳居住的华侨华人和留学生从7月30日开始,可以在澳3大城市悉尼、墨尔本和布里斯班的7家电影院内,看到首轮上映的亚洲新电影。同步放映亚洲主流新电影的电影院商定使用一个共同的标识——“亚影”(CineAsia)。
7月30日晚首场放映的是华谊兄弟公司出品的武侠喜剧片《追影》。首场影片放映后,澳大利亚最大的电影院院线Village一名售票部经理表示,由于宣传不够,观看的人很少,但电影院不会改变“亚影”计划。
这名经理说,中国的几部大制作将在“亚影”的标识下和澳大利亚观众见面。《追影》之后是刘镇伟导演的科幻喜剧大片《机器侠》。
过去亚洲的首轮电影无论是短片还是轰动大片都要在3个月后才能进入澳大利亚市场。悉尼、墨尔本和布里斯班这3座城市是主要华人聚居区。
华为反驳澳媒“间谍门”报道:不真实且没根据
“中国间谍”频频登上西方媒体,2007年8月,德国杂志《明镜》封面上,一个黄色面孔的人从幕后向外窥探,封面故事标题颇为抢眼:“黄色间谍”。报道指责在德国发生的越来越多的工业间谍活动与中国有关。(资料图)
据2009年9月7日中国通信网报道,澳大利亚安全情报组织(ASIO)正在对华为驻澳公司技术人员与中国政府和中国人民解放军有直接联系的传闻进行调查,提出指控的华为员工所依据的理由主要集中在华为雇用中国员工和解雇澳籍员工上。
华为驻澳公司遭情报机构调查
《澳洲人报》5日称获得独家爆料,华为在悉尼和墨尔本的一些雇员因担忧向安全情报机构提出,华为澳大利亚公司与中国政府和中国人民解放军有所联系,公司的一些技术人员甚至与解放军有“直接联系”。
华为员工提出这一指控的理由包括:华为澳大利亚公司雇用与中国军方和政府有联系的中国公民;华为高管频繁受召与中国驻堪培拉大使馆以及驻悉尼和墨尔本领事馆的官员会面;华为最近解雇了十多个澳大利亚出生的员工,取代他们的员工来自中国国内。
澳大利亚安全情报组织尚未就此作出任何公开表态。
2004年,澳大利亚安全情报组织成立了一个新的反间谍部门,以打击在澳外国间谍活动发生率的上升。
华为反驳:不真实且没根据
华为对此反驳称,驻澳公司与中国军方或政府有联系的指控是“不真实的并且没有根据的”,华为是百分之百员工持股的公司,既没有政府背景也没有政府机构的控股。
同时,华为在澳工作的员工大约仅有30%“来自中国国内”,虽然最近“对资源分配和结构进行了调整”,但并未大规模解雇澳籍员工。
澳大利亚总检察长罗伯特·麦克莱兰(Robert McClelland)的发言人则表示:“安全情报组织与澳大利亚电信业接触频繁。在这一背景下,安全情报组织与华为接触并不令人意外。”
华为在美国和英国一直是情报机构严格审查的对象,据称它与中国军方和情报机构有所关联。国外对华为掌门人任正非的转业军人身份显得非常关注,尽管公司已一再强调与中国军方或政府没有任何联系。
据了解,目前华为在悉尼拥有超过100名员工,在墨尔本拥有约20名员工,在澳大利亚开展业务已有4年。
前总理霍克:陆克文上台后澳中关系开始不稳定
从1978年以来已经访华81次的澳洲前工党总理霍克(Bob Hawke)非常关切陷入低谷的澳中关系。
他在9月5日接受澳媒体采访时表示,从1972年高夫·惠特拉姆开启对华关系以来,澳大利亚历届总理都认识到与中国政府保持良好的关系符合澳大利亚的国家利益,并做出了特别的努力。但他已经看到,在陆克文政府上台后,澳大利亚对华关系已经开始出现不稳定的因素。他希望对华关系能得到现任政府的重视,两国关系能够得以改善。
他说,在陆克文政府之下,这一话题已由正常情况下尽可能保持的良好关係,变为在此刻有些动摇。我希望能并相信会改善。“
这位澳洲历来任期最长的工党总理近年担任澳中之间的经济和商务顾问,经常到中国。他相信,今年五月公布的澳洲国防白皮书,以及陆克文三月份访问伦敦期间,在接受英国广播公司BBC电视台一次访问节目时要求调位,拒绝被安排坐在中国驻英大使,前驻澳大使傅莹身旁,伤害了堪培拉与北京之间的关系。
陆克文在公布国防白皮书时说:“中国军事现代化的步调,范围和结构,有可能造成邻国担心。”
中国国防大学战略研究所所长、海军少将杨毅对此回应说,“这是一种新的‘中国威胁论’。我真不理解这种愚蠢和疯狂的想法来自澳洲。 ”
澳8月ANZ总体招聘广告数月升4.1%
据2009年9月7日澳新银行ANZ公布的数据显示,澳洲8月招聘广告总数经季调后月升4.1%,其中互联网广告月增4%,报纸招聘广告月增5.5%,但就业仍将在一段时间持续疲软。
其中,互联网招聘广告月增4.0%,经季调后年降48.4%,报纸招聘广告月增5.5%,经季调后年降43.1%。
澳新银行澳大利亚经济负责人 Warren Hogan表示,他预计就业市场将在一段时期内持续低迷,因用工需求处在较低水平,裁员还将出现,且劳动力供应持续大幅增长。
尽管招聘广告数量较上月有所改善,该银行预计8月就业人数将大约减少1.5万,失业率将升至6%。澳大利亚统计局将在10日公布8月劳动力数字。
其中,互联网招聘广告月增4.0%,经季调后年降48.4%,报纸招聘广告月增5.5%,经季调后年降43.1%。
澳新银行澳大利亚经济负责人 Warren Hogan表示,他预计就业市场将在一段时期内持续低迷,因用工需求处在较低水平,裁员还将出现,且劳动力供应持续大幅增长。
尽管招聘广告数量较上月有所改善,该银行预计8月就业人数将大约减少1.5万,失业率将升至6%。澳大利亚统计局将在10日公布8月劳动力数字。
昔日华社房产大亨 如今逃债出走欠下天文数字
Creditors want to find Gang Wang and his partner, who 'sold' this Remueral mansion at least twice.
据2009年9月6日新西兰最大报纸《英文先驱报》报道,一名昔日华人社区内的房地产大亨和太太目前已经逃债出走,留下了一栋天价漏水屋和数百万未付的房款给银行和买家。
《英文先驱报》披露,该名房地产大亨和其太太即是华界名人、一度在华人房地产圈内传为神话的王刚( Gang Wang,英文名"Thomas")和其太太张燕(Yan Zhang,英文名"Jenny")。
该栋物业的地址为“515 Remuera Rd”,是一栋三层的大宅,附带有游泳池和网球场,估价约为330万纽币(如图,右上角为王刚头像)。但是,该豪宅却是一栋漏水屋,维修费用据预测将高达150万纽币。
数据显示,王刚夫妇早前以自己的公司“WZ Investment”的名义买下了这栋物业并一直居住在其内,在该物业名下王刚夫妇欠ASB银行130万纽币,欠汇丰银行120万纽币。
《英文先驱报》披露的更为惊人的事实是,王刚夫妇曾将该物业两度“售出”,两位购买人先后各自付了30万纽币的定金,但在发现该物业漏水和王刚所拥有的公司被清盘后先后废止了此一交易,然而他们未能拿回自己的定金。《英文先驱报》称,第二个买家是奥克兰市中心某著名中餐馆的老板。这位老板除了未能拿回自己的定金,据称还不得不履行与银行早前签订的协议,每月为这栋漏水屋付多达7000纽币的房屋贷款还款额。据此,该老板相信自己拥有这栋房屋,但该物业的法律交割手续并未完成,《英文先驱报》相信此物业的产权目前仍属王刚夫妇。
清算人表示,将维修因素考虑在内,该栋物业的处理完全不能还清债权人的全部债务。
目前,ASB银行和第一个买家已经纷纷采取了法律行动,欲讨回自己被拖欠的款项。但据信王刚夫妇目前已经不在新西兰境内,二人行踪成谜。
《英文先驱报》从该物业内发现了一些文件,这些资料披露出王刚夫妇此前有着非常广泛的投资领域,从承诺在中东地区建三栋五星级物业到开发西非加纳的石油等无所不包。
来自墨尔本的“快女”亚军李霄云
李霄云是“土生土长”的兰州姑娘,目前正在墨尔本大学读大学二年级,专修基础教育。
2002年,李霄云15岁初中尚未毕业时,就离开兰州七中,跟随离异的母亲出国。家里在墨尔本Glen Waverley火车站对面开了一家“相聚火锅城”,生意不是很红火,但能维持一家的生计。
2007年,李霄云的生父突然患癌症去世,她写了自己的第一首歌,是送给爸爸的歌,歌名就叫《爸爸给的坚强》。
墨尔本房产拍卖炙手可热地区排名
Melbourne's market continued to soar at the weekend, with a clearance rate of 84 per cent, the 17th weekend in a row it has been over 80 per cent.
据2009年9月7日《Herald Sun》报道,近期的墨尔本房产市场真可以用“炙手可热”来形容。房产拍卖成功率(clearance rate)已经连续17个星期超过80%,和去年底的51%形成鲜明对照。
事实上,这还是全墨尔本地区的平均拍卖成功率,在一些城区,这一数据更高达100%!
澳大利亚技术人才短缺
据2009年9月7日《时代商报》报道,好消息是,在这场史上最严重的经济衰退中,澳洲的失业率并没有升至官方预期的8.5%。坏消息则是,由于雇主不愿意支付员工培训开支,一旦经济好转,澳大利亚将面临技术人才短缺问题。
对于一年半前经历的技术人才严重短缺状况记忆深刻的雇主们,在这场经济衰退中不再像以往历次经济衰退中所做的那样大量裁员。然而,尽管企业雇主们通过削减工作时间的做法努力留住现有员工,但是却不再雇用和培训年轻的工人。
弗林德斯大学劳动学研究所科思塔斯教授表示,当业务活动下降时,雇主们想要留住富有经验的员工,通常会削减培训开支,但是他们在将自己置于面临未来人才短缺的困境。澳大利亚失业率为5.8%,并没有如预期般上升,尽管全职雇员人数下降,但是兼职工作增加,同时雇主们采取削减工作时间和鼓励员工无薪休假的办法,保留就业岗位。
对于一年半前经历的技术人才严重短缺状况记忆深刻的雇主们,在这场经济衰退中不再像以往历次经济衰退中所做的那样大量裁员。然而,尽管企业雇主们通过削减工作时间的做法努力留住现有员工,但是却不再雇用和培训年轻的工人。
弗林德斯大学劳动学研究所科思塔斯教授表示,当业务活动下降时,雇主们想要留住富有经验的员工,通常会削减培训开支,但是他们在将自己置于面临未来人才短缺的困境。澳大利亚失业率为5.8%,并没有如预期般上升,尽管全职雇员人数下降,但是兼职工作增加,同时雇主们采取削减工作时间和鼓励员工无薪休假的办法,保留就业岗位。